Kepemimpinan
adalah seorang pemimpin yang memberikan suatu contoh dan mempengaruhinya kepada
pengikutnya untuk mencapai suatu tujuan organisasi. Berikut ini beberapa tipe
pemimpin :
Tipe
Otokratis Ciri-cirinya antara lain:
·
Mengandalkan kepada kekuatan / kekuasaan
·
Menganggap dirinya paling berkuasa.
·
Keras dalam mempertahankan prinsip.
·
Jauh
dari para bawahan
·
Perintah diberikan secara paksa
Tipe
Laissez Faire Ciri-ciri antara lain :
·
Memberi kebebasan kepada para bawahan
·
Pimpinan tidak terlibat dalam kegiatan
·
Semua pekerjaan dan tanggung jawab
dilimpahkan kepada bawahan
·
Tidak mempunyai wibawa
·
Tidak ada koordinasi dan pengawasan yang
baik
Tipe Paternalistik Ciri-ciri antara lain :
·
Pemimpin bertindak sebagai bapak
·
Memperlakukan bawahan sebagai orang yang
belum dewasa
·
Selalu memberikan perlindungan
·
Keputusan ada ditangan pemimpin.
Tipe Demokratis Ciri-ciri antara lain :
·
Berpartisipasi aktif dalam kegiatan
organisasi
·
Bersifat terbuka
·
Bawahan diberi kesempatan untuk memberi
saran dan ide-idebaru
·
Dalam pengambilan keputusan utamakan
musyawarah untuk mufakat
·
Menghargai potensi individu
Menurut
saya untuk seorang pemimpin dengan tipe otokratis itu terlalu keras karena dia
jauh dari bawahannya, memang menjadi seorang pemimpin harus memiliki prinsip
dan dia adalah seorang penguasa tetapi bagaimanapun seorang pemimpin tidak
selamanya bisa menghadapi masalah – masalahnya sendirian tetapi seorang
pemimpin juga butuh saran dan kritik dari bawahannya, jangan tersinggung atau
ragu untuk menerima saran atau kritik tersebut, Kemudian untuk tipe kedua yaitu
tipe Laissez Faire, saya pikir untuk menjalankan suatu organisasi seorang
pemimping kurang efektif jika semua
pekerjaan dan tanggung jawab dilimpahkan kepada bawahan. Jadi menurut saya
untuk seorang pemimpin sangat cocok, jika dia adalah seorang pemimpin dengan
tipe demokratis. Tetapi untuk menjadi seorang pemimpin tidak harus berpatok
pada satu tipe tersebut. Seperti halnya seorang pilot : Pilot yang berasumsi
mengetahui segalanya bisa 'membunuh' seluruh penumpang pesawat. Demikian juga
seorang pemimpin. Jangan tersinggung dan ragu menerima saran dari orang lain
atau ketika menyarankan untuk mengikuti aturan tertentu. Bisa saja informasi
tersebut berguna. Pilot ditemani oleh co-pilot. Sebab meskipun mereka memegang
kendali penuh atas pesawat, pilot tetap butuh bantuan. Sama seperti dunia
bisnis, jangan 'pergi' sendirian ke medan perang. Karena bagaimanapun tetap
butuh pendamping dalam menyusun berbagai rencana kerja sehingga bisnis tetap berjalan
meskipun anda sedang beristirahat.
